بورس‌نیوز، قدیمی ترین پایگاه خبری بازار سرمایه ایران

      
دوشنبه ۲۹ دی ۱۳۹۳ - ۱۱:۴۷
برنامه های آتی یکی ازبزرگترین هلدینگ های چند رشته ای کشور تشریح شد:

از پذیرش سهام زیرمجموعه ها در بورس تا افزایش سرمایه 100 درصدی "وصندوق"

مجمع عمومی عادی سالیانه سال منتهی به 1393.6.31 در تاریخ 1393.10.22 با حضور 91 درصد سهامداران برگزار گردید. ریاست هیئت رییسه این مجمع با آقای برادران (به عنوان نماینده صندوق بازنشستگی کشور که 86% از سهام وصندوق را در اختیار دارد) بود. هچنین آقای عزیزپور به نمایندگی از شرکت آتیه صبا و آقای شمسی نژاد از شرکت نوآوران مدیریت سبا به عنوان ناظر و مدیر عامل شرکت سرمایه گذاری صندوق بازنشستگی، آقای اکبر محققی نیز به عنوان دبیر انتخاب شدند.
کد خبر : ۱۴۲۷۳۱

مجمع عمومی عادی سالیانه سال منتهی به 1393.6.31 در تاریخ 1393.10.22 با حضور 91 درصد سهامداران برگزار گردید. ریاست هیئت رییسه این مجمع با آقای برادران (به عنوان نماینده صندوق بازنشستگی کشور که 86% از سهام وصندوق را در اختیار دارد) بود. هچنین آقای عزیزپور به نمایندگی از شرکت آتیه صبا و آقای شمسی نژاد از شرکت نوآوران مدیریت سبا به عنوان ناظر و مدیر عامل شرکت سرمایه گذاری صندوق بازنشستگی، آقای اکبر محققی نیز به عنوان دبیر انتخاب شدند. سود خالص وصندوق نسبت به سال گذشته 30 درصد افزایش داشته است و سود هر سهم معادل 852 ریال شناسایی شده است که در این مجمع 800 ریال از آن بین سهامداران تقسیم شد.

از پذیرش سهام زیرمجموعه ها در بورس تا افزایش سرمایه 100 درصدی

رسالت شرکت

مأموريت ما حفظ و ارتقای مطلوبیت سهامداران و کمک به ارتقای سطح رفاه بازنشستگان کشوری است.

چشم انداز شرکت

شركت سرمايه گذاري صندوق بازنشستگي كشوري در سال1404یکی از بزرگترین و سودآورترین شرکتهای هلدينگ چند رشته اي در کشور خواهد بود.

ارزشهای محوری

کمک به توسعه کشور

صيانت و امانتداري از دارايي ها

بهره گیری از تکنولوژیهای نوین

رعايت موازين اخلاق حرفه اي و شفافيت اطلاع رساني

اجراي صحيح و صادقانه قوانين و مقررات کشور

حفظ و ارتقاء سرمايه هاي انساني كارآمد

راهبردهای اصلی

بهينه ­سازي دارايي و سبد پورتفوي "سرمايه ­گذاري صندوق" بر اساس برنامه استراتژیک

ايجاد هماهنگي بين زيرمجموعه هاي صندوق بازنشستگي و همچنين وزارت كار، رفاه و تامين اجتماعي جهت ايجاد هم افزايي

همكاري با سازمان هاي معتبر، صاحبان صنايع و نخبگان بازار سرمايه و ایجاد برند برای "وصندوق"

استقرار نظام جامع نظارت و ارزيابي

تامين منابع مالي بهينه با تکیه بر ظرفیتهای بدهی و بازار سرمایه

حضور مؤثر در نهادهاي تصميم گير و مرتبط با بازار سرمايه و صنايع هدف

روند معاملات سهم

در جدول زیر نحوه معاملات سهم ارائه شده است.

مجمع وصندوق

اطلاعات این جدول، نقد شوندگی بالا، روان بودن معاملات، شفافیت اطلاعات و وجود برنامه در خصوص قیمت سهم را نشان می دهد. لازم به ذکر است در دورانی که ریزش بازار حدود 37 درصد بود، ریزش صندوق تنها 17 درصد بود.

وضعيت روند ارزش بازار سهام شركت در بورس

مجمع وصندوق

وضعیت سودآوری شرکت اصلی

مجمع وصندوق

همانگونه که در جدول آمده است، 97درصد از سود شرکت، عملیاتی بوده است.

اقدامات انجام شده

الف. اقدامات عملیاتی

 -تدوین برنامه 4 ساله استراتژیک و عملیاتی

 -تشکیل حسابرسی داخلی و کمیته حسابرسی

 -ایجاد معاونت امور مجامع و شرکتها به منظور افزایش نظارت و کنترل عملکرد شرکتهای سرمایه پذیر

 -بررسی شیوهای اصلاح پرتفولیو سهام و بهبود ترکیب سرمایه گذاری ها از طریق شناسایی شرکتهای قابل فروش و شرکتهای هدف جهت ورود

 -بازارگردانی شرکتهای زیرمجموعه و پایش مداوم قیمت آنها در بورس و فرابورس

 -تمرکز بر سود عملیاتی در راستای کسب سود پایدار و تحقق 97 درصدی سود عملیاتی از کل سود شرکت

-تكميل سرمايه گذاري در پروژه ها (صبا فولاد خلیج فارس، فاز دوم پتروشیمی جم، پتروشیمی ایلام و پتروشیمی باختر)؛

-بررسی راه اندازی سیستم ارزیابی عملکرد شرکتها مبتنی بر وب

-برگزاری منظم جلسات کمیسیون معاملات سهام و اوراق بهادار جهت استفاده از خرد جمعی در خرید و فروش سهام

-ارائه خدمات مورد نیاز به سهامداران محترم بدون نیاز به مراجعه حضوری ؛

-پيگيري امور حقوقي شركت از جمله پرونده رنا و پرونده امور مالیاتی

-حرکت به سمت تخصص گرایی در هلدینگ و جذب نیروهای خبره

-ارزشگذاری شرکتهای غیر بورسی از جمله لوله سازی اهواز، صبافولاد خلیج فارس، آرمون بورس و فولاد اکسین خوزستان

ب. مشارکت در افزایش سرمایه شرکتها

مجمع وصندوق

ج. اقدامات در شرکتهای مدیریتی

شرکت نوآوران مدیریت سبا

-بازوی اجرایی سرمایه گذاری صندوق در بازار سرمایه

-مدیریت قیمت سهام شرکت سرمایه گذاری صندوق

-انجام بازارگردانی سهام شرکتهای زیرمجموعه

انجام افزایش سرمایه به مبلغ 1500 میلیارد ریال جهت انجام فعالیتهای بیشتر

شرکت پتروشیمی جم

-ساماندهی فروش داخلی و خارجی

-شروع فاز دوم پروژه

-نهایی کردن افزایش سرمایه جهت تکمیل فاز دوم

-رکورد زنی سودآوری با فروش 51,106,649 میلیون ریال و سود 14,931,955 میلیون ریال و سعی در تداوم آن در سال جدید

-تامین قطعات و تجهیزات اساسی مورد نیاز مجتمع در شرایط تحریم

-بازاریابی محصولات شرکت در کشورهای اروپایی و آماده سازی برای شرایط خروج از تحریم

شرکت صبا فولاد خلیج فارس

-افزایش سرمایه شرکت جهت تکمیل هر چه سریعتر پروژه(از1,500 به 3,700 میلیارد ریال)

-حل و فصل اختلافات قراردادی با پیمانکار (ایریتک)

-انجام اقدمات لازم جهت راه اندازی فاز اول در سال 1394 و شروع فاز دوم

-ارزشگذاری شرکت و بررسی ورود شرکای جدید به شرکت

-شروع همکاری با شرکتهای معتبر خارجی برای اخذ فاینانس و مشارکت در فازهای بعدی

شرکت لوله سازی اهواز

-مدیریت پرداخت بدهی به بانکها از طریق واگذاری داراییهای مازاد(2000 میلیارد ریال با بانک ملی،710 میلیارد ریال با بانک تجارت و 108 میلیارد ریال با بانک صادرات)

-راه اندازی خط اسپیرال (لوله های 24 تا 100 اینچ با هزینه 960 میلیارد ریال)

-ورود به پروژه های جدید و اخذ بیش از یک میلیون تن پروژه

-پیگیری وصول مطالبات

-برنامه ریزی برای فروش حدود 35 تن لوله 56 اینچ انبار شده با استفاده از پتانسیل زیرمجموعه

شرکت فولاد اکسین

-سودآوری عملیاتی شرکت برای اولین بار در سال گذشته و تلاش برای تداوم آن

-استفاده از ظرفیت شرکت در تکمیل زنجیره تامین مجموعه

-انجام مذاکرات نهایی با شرکتهای خارجی جهت شروع فاز دوم (فولاد سازی جهت تامین اسلبهای عریض)

شرکت ایران یاسا

-اصلاح ساختار مالی و افزایش سرمایه(از 80 میلیارد ریال به 400 میلیارد ریال در مرحله اول و افزایش بعدی به 800 میلیارد ریال)

-ساماندهی فروش شرکت بویژه فروشهای اعتباری

-دستیابی به بالاترین رکورد تولید (از 15 هزار تن در سال 92 به بیش از 18 هزارتن در سال 93)

-بررسیهای اولیه در خصوص طرح توسعه شرکت

-ساماندهی صادرات محصولات و تلاش برای افزایش سهم بازارهای خارجی (عراق، افغانستان، نیجریه، یمن، ترکیه و ترکمنستان)

شرکت تولیدی تهران

-اصلاح ساختاری مالی و افزایش سرمایه (از63 میلیارد ریال به 441 میلیارد ریال)

-افزایش تولید با فراهم آوری مواد اولیه با استفاده از پتانسیل شرکتهای زیرمجموعه

 -اصلاح ساختار و شیوه فروش

-انجام اقدامات اولیه برای افزایش سهم صادرات

-استفاده از ظرفیتهای بلا استفاده شرکت (انبارداری و فروش محصولات سایر شرکتها)

شرکت گسترش تجارت پارس سبا

-افزایش سرمایه شرکت از مبلغ 10 میلیارد ریال به 300 میلیارد ریال

-کمک به فروش محصولات شرکتهای زیرمجموعه و مشارکت در ایجاد هم افزایی مجموعه با فروش 459, 219 میلیون ریال

-انعقاد قرارداد فروش سیمان سفید به میزان 60 هزار تن و تبدیل شدن به بزرگترین صادرکننده سیمان سفید کشور به کشورهای عربستان و قزاقستان

-فروش املاک مازاد و ایجاد سودی معادل 9,533 میلیون ریال

-وصول مطالبات و اخذ املاک و داراییهای تضمینی و فروش مزایده ای املاک

شرکت صبا آرمه

-اجرای عملیات ساختمانی برای احداث سایت اداری شرکت سرمایه گذاری صندوق بازنشستگی کشوری با متراژ15000 مترمربع

-پیگیری ساخت پروژه مسکونی تجاری فانوس دریای چالوس با متراژ 11669 متر مربع

-فروش پروژه اداری مسکونی صبا نور در محدوده ایت الله کاشانی با مساحت 700متر مربع

-برنامه ریزی برای احداث مجتمع مسکونی در زمینی با مساحت بیش از 8000 متر مربع در منطقه 22 با مشارکت 80 درصدی

-مشارکت در ساخت مجتمع مسکونی ولنجک با همکاری شرکت ایران سازه با زیربنای 15320 مترمربع

-تجمیع و تعیین تکلیف زمینهای متعلق به شرکت در مشهد مقدس و زمینه سازی برای فروش آن با جواز 3506 متر مربع تجاری و 5624 مترمربع اقامتی

-پیگیری فروش 115 واحد آپارتمان به متراژ 13818 مترمربع در معالی آباد شیراز

-تکمیل پروژه دفتر مرکزی به میزان 1301 متر مربع اداری در خیابان ولیعصر

-آماده سازی پروژه ساختمانی صبا به متراژ 2418مترمربع روبروی پارک ملت و فروش آن در سال آتی

-برنامه ریزی برای پیگیری پروژه آتین سازه با زیربنای 25045 مترمربع در سه برج مسکونی نزدیک دریاچه چیتگر

-پیگیری پروژه عرفان در زمینی به مساحت 1920 متر مربع در سعادت آباد

برنامه آتی هیات مدیره

-برنامه ریزی برای انتخاب شریک جهت ورود به پروژه صبافولاد خلیج فارس

-برنامه ریزی برای افزايش سرمايه شرکت به میزان 100 درصد از 14400 میلیارد ریال به 28800 میلیارد ریال

-تاکید بر تداوم سودآوری عملیاتی شرکت

-بهینه سازی دارایی و سبد پرتفوی ”سرمایه گذاری صندوق بر اساس برنامه استراتژیک

-استفاده بهبنه از ظرفیتهای شرکتهای زیرمجموعه وزارت کار، تعاون و رفاه اجتماعی جهت ایجاد هم افزایی

-افزایش تعامل با سازمان های اقتصادی، صاحبان صنایع و نخبگان بازار سرمایه و ایجاد برند برای وصندوق

-استقرار نظام جامع نظارت و ارزیابی

-تامین منابع مالی بهینه با تکیه بر ظرفیتهای صندوق توسعه ملی، تسهیلات بانکی و بازار سرمایه

-حضور موثر در نهادهای تصمیم گیر و مرتبط با بازار سرمایه و صنایع هدف

-جذب نخبگان و اهتمام به آموزش و توسعه منابع انسانی

-پیگیری پذیرش شرکتها در بورس

-حضور موثر در بازار سرمایه به منظور مدیریت سهام شرکتهای زیرمجموعه از جمله سهام شرکتهای پتروشیمی جم، ایران یاسا، ایرانول، پاسارگاد و..

-تکمیل کرسی هیات مدیره در پتروشیمی امیرکبیر

-اخذ کرسی هیات مدیره در پالایشگاه نفت اصفهان و کانون نهادهای سرمایه گذاری

از پذیرش سهام زیرمجموعه ها در بورس تا افزایش سرمایه 100 درصدی

صورتهای مالی شرکت

از پذیرش سهام زیرمجموعه ها در بورس تا افزایش سرمایه 100 درصدی

از پذیرش سهام زیرمجموعه ها در بورس تا افزایش سرمایه 100 درصدی




 آدرس لینک شرکت

اشتراک گذاری :
ارسال نظر