به گزارش بورس نیوز، بر اساس پایان موفقیت آمیز فاز اول و دوم طرح تحقیقاتی ارگونومی مشارکتی در ذوب آهن اصفهان، دستاوردهای این پروژه در قالب مقاله و پوستر در چهارمین همایش بین المللی ارگونومی در دانشگاه شهید بهشتی توسط مدیریت بهداشت، ایمنی و محیط زیست ارائه گردید.
در این همایش که با حضور جمعی از متخصصین ارگونومی دانشگاههای مطرح ایران و جهان و صنایع بزرگ کشور برگزار شد، اقدامات و دستاوردهای شرکت در زمینه مداخلات ارگونومی مشارکتی با تاکید برکاهش شیوع اختلالات اسکلتی - عضلانی در سمینار مربوطه به اشتراک گذاشته شد و مورد توجه و تحسین حضار قرار گرفت.
بابک بیگی مدیر HSE شرکت در این زمینه گفت: طرح پژوهشی ارگونومی مشارکتی در شرکت از آبان ماه سال گذشته با همکاری دانشگاه علوم پزشکی شیراز آغاز گردید و تاکنون اقدامات بسیار خوبی در بخشهای آگلومراسیون، نسوز و نورد (۶۵۰، ۳۰۰ و میانی) با پیگیری و تلاشهای مدیریتهای مذکور و کمیته راهبری ارگونومی انجام شده است که بدون شک بدون حمایتهای مدیران ارشد سازمان و پیگیری اعضاء این پروژه به موفقیت کنونی نمیرسید.
وی افزود: این پروژه یکی از طرحهای سلامت محور در این مدیریت محسوب میگردد که با تاکید مدیر عامل و معاونتهای شرکت اجرایی گردید.
وی در پایان این موفقیت را به همه همکاران تلاشگر به ویژه اعضا سخت کوش کمیته راهبری ارگونومی تبریک گفت.
مهدی پورجعفری سرپرست برنامه ریزی و نظارت بر بهداشت نیز در ادامه اظهار داشت: طرح ارگونومی مشارکتی شرکت با همکاری مدیریتهای تحقیق و توسعه، HSE، آموزش، سفارشات وخرید در بخشهای دارای بیشترین شیوع بیماریهای اسکلتی و عضلانی بر اساس آمارهای طب صنعتی در سال گذشته شروع شده و به زودی تجربههای حاصل از این طرح در سایر بخشها نیز اجرایی میگردد.
دبیر کمیته راهبری ارگونومی شرکت ضمن اعلام این نکته که بدون همکاری کمیته راهبری و پیگیریهای مجدانه درون بخشی این پروژهها عملیاتی نمیشد تصریح کرد: تیم راهبری در این طرح بی شک تا پایان فازهای پروژه همچنان در این مسیر به حرکت خود ادامه خواهد داد تا دستاوردهای این طرح ملموستر گردد.
وی در پایان از کلیه کارشناسان بهداشت حرفه ای، مسئولان HSE و سایر اعضاء کمیته در این طرح تشکر و قدردانی نمود.
شایان ذکر است به همت مدیریت آموزش و توسعه سرمایههای انسانی تاکنون ۵۶ درصد از پرسنل شرکت در دورههای آموزشی آسیبهای شغلی و ارگونومی حضور داشته و بیش از ۳۵۰۰۰ نفر ساعت در این دورهها شرکت کرده اند و با تربیت مدرسین داخلی در زمینه ارگونومی نیاز شرکت به مدرسین خارج از سازمان مرتفع شده است که این مهم با توجه به کاهش بیماریهای اسکلتی و عضلانی شاغلین از دستاوردهای مهم این طرح محسوب میگردد.
همچنین عضویت کمیته راهبری شرکت در انجمن متخصصین ارگونومی ایران از دیگر مواردی بود که میتواند راه گشای پروژههای آتی باشد.