خواندن ۲ دقیقه
به گزارش بورس نیوز، حمیدرضا عظیمیان مدیرعامل شرکت فولاد مبارکه در دومین نشست هماندیشی مدیران روابط عمومی عضو اتاق بازرگانی استان اصفهان اظهار کرد: کسانی که درگیر کار عملیاتی روابط عمومی هستند با همه توصیفاتی که درخصوص روابط عمومی و اهمیت کار آن مطرح میشود به خوبی آشنایی دارند. اگر سنگ بنای راه اندازی باشگاه روابط عمومی استان را با اتاق بازرگانی اصفهان قطعی کنیم و اتاق بازرگانی اصفهان محور این دست از اقدامات باشد، نتایج خوبی به همراه خواهد داشت.
عظیمیان ادامه داد: به این صورت که باشگاهی را برای روابط عمومی در نظر بگیریم تا با شکل گیری این تشکیلات و همکاری و تعامل بین مدیران روابط عمومی، شاهد همافزایی در این بخش باشیم.
وی افزود: روابط عمومیها در این باشگاه برای انتشار اخبار شرکتها و آگاهی بخشی به جامعه گام بردارند و در مقابل نیز شرکتها در جهت حمایت از بخش روابط عمومی قدم برخواهند داشت و به نفع طرفین خواهد بود.
مدیرعامل شرکت فولاد مبارکه افزود: اگر این باشگاه راه اندازی شده و فعالیتش به طور مداوم انجام شود، در ۵ سال آینده باشگاه روابط عمومی میتواند در عرصه ملی حضور پررنگ داشته در دولت بعدی از ظرفیتهای این باشگاه استفاده گردد و نظرات و پیشنهادات آنها در تسهیل قوانین مورد استفاده قرار گیرد.
به گفته وی، شرکت فولادمبارکه برای ایجاد باشگاه روابط عمومی آمادگی خود را اعلام میکند و امید میرود که این باشگاه به صورت رسمی ثبت شود.
وی ادامه داد: در دنیا تمامی اتفاقات و تصمیم گیریهای اصلی در باشگاهها و دورهمیها و شرایط آرام گرفته میشوند؛ بنابراین میتوان از هم افزایی میان روابط عمومی و شرکتها برای پیشبرد اهداف استفاده کرد.
عظیمیان درخصوص نقشه راه فولادمبارکه بیان کرد: نقشه راه تولید فولادمبارکه بر مبنای تکنولوژ شدن قرار دارد و الگوی ما شرکت پوسکوی کره جنوبی است که بعد از دوره ۳۰ ساله از تولید فولاد، اکنون به یک تکنولوژ تبدیل شده است. زمانی که ما نیز تکنولوژ شویم یعنی علم آن صنعت را به طور کامل دریافت کردهایم.
وی افزود: زمانی که این نقشه ترسیم شد، پروژههای متعددی مطرح و سازمانهای مختلفی برای اجرای آن راهاندازی کردیم. بزرگترین پروژه تعریفشده برای تکنولوژ شدن فولادمبارکه طرح تحول دیجیتال و استفاده از انقلاب صنعتی چهارم برای هوشمند اداره کردن سازمان است.
مدیرعامل شرکت فولاد مبارکه ادامه داد: یک باشگاه نیز با عنوان باشگاه فانوس دریایی در جهان ایجاد شده که اکنون ۵۵ شرکت بزرگ همچون مایکروسافت، جنرال موتورز و ... به عضویت آن درآمده اند.
به گفته وی، با اجرای طرح تحول دیجیتال سازمانی همچون فولادمبارکه از ابتدا تا انتهای کار هوشمند خواهد شد. (از انتخاب کارمند تا اندازهگیری طول عمر آجرهای کوره و انتخاب پیمانکار تا فروش محصول و...)
وی ادامه داد: ذوبآهن در نسل دوم تکنولوژی و فولادمبارکه نسل سوم تکنولوژی است و این در حالیست که در جهان شرکتهای بسیاری هستند که وارد نسل چهارم تکنولوژی شده اند و شاید از بین صدها شرکت فولادی ۴ شرکت فولادساز باشند که عضو این باشگاه شدهاند و ما به دنبال این هستیم که به عضویت باشگاه فانوس دریایی درآییم.
عظیمیان ادامه داد: این یک بازار بسیار بزرگی از کارهای آیتی برای شرکتهای استارتاپی و دانشبنیان ایجاد میکند و امسال نیز ۲۲ پروژه طرح تحول دیجیتال در بازار عرضه کردیم که تمام مشتریان ما نیز جوانان هستند و یک مرکز نوآوری نیز در دانشگاه تهران در حال آمادهسازی است که گروههای استارتاپی را در خود جای دهد.
وی تصریح کرد: این طرح از مرداد ۹۹ آغاز شده و بر اساس برنامه ریزیهای صورت گرفته تا سال ۱۴۰۴ فولاد مبارکه تمام هوشمند خواهیم داشت و اولین شرکتی در ایران خواهد بود که طرح تحول دیجیتال را اجرا کرده و بنچ مارکی برای همه صنایع خواهد شد.
مدیرعامل شرکت فولادمبارکه افزود: مشاور آلمانی فولاد مبارکه معتقد است طرح تحول دیجیتال بین ۶ تا ۸ درصد بهرهوری را افزایش میدهد.
عظیمیان ادامه داد: به زودی و در سالهای آتی شاهد فعالیت رباتها در مجموعه فولاد مبارکه خواهید بود چراکه ورود به انقلاب چهارم صنعتی یک الزام است تا بهرهوری افزایش یابد.
به گفته وی، با اجرای طرح تحول دیجیتال بازار بسیار بزرگی برای نخبگان، استارتاپیها و شرکتهای دانشبنیان خواهیم داشت.
- بیشتر بخوانید: